Language:

 

KANAGAWA University Repository >
020 研究紀要等 Bulletin Papers >
国際経営フォーラム International Business and Management Forum >
27巻 >

このアイテムの引用には次の識別子を使用してください: http://hdl.handle.net/10487/14329

タイトル: 組織内部の集団形成における信頼の役割 -学生間の評判メカニズムの解明-
著者: 行本, 勢基
Yukimoto, Seiki
アーマン, ハディ
Arman, Hadi
榊原, 貞雄
Sakakibara, Sadao
キーワード: 組織内部の構成員の信頼関係
リーダーシップ
発行日: 25-Dec-2016
出版者: 神奈川大学 国際経営研究所
内容記述: 共同研究報告
URI: http://hdl.handle.net/10487/14329
ISSN: 0915-8235
出現コレクション:27巻

このアイテムのファイル:

ファイル 記述 サイズフォーマット
国際フォーラムNo27-13.pdf1.52 MBAdobe PDF見る/開く

このリポジトリに保管されているアイテムは、他に指定されている場合を除き、著作権により保護されています。

 

Valid XHTML 1.0! DSpace Software Copyright © 2002-2006 MIT and Hewlett-Packard - ご意見をお寄せください